EIA Минэнерго США из-за нехватки грамотных специалистов вынуждено на несколько месяцев откладывать публикацию ряда отчетов или вовсе отказываться от их подготовки.
Как пишет Bloomberg, из общего штата в 350 сотрудников EIA (Агентства энергетической информации) за несколько месяцев уволилось более 100 человек.
К такой текучке привела программа оптимизации, которую проводит Министерство эффективности государственного управления, ранее возглавляемое Илоном Маском
В частности, EIA отложило более чем на три месяца публикацию ключевого ежегодного отчёта по поставкам урана. Теперь, как ожидается, он будет опубликован в конце сентября, хотя ожидался в июне. Сотрудник, которому было поручено собирать данные, уволился из агентства по соглашению сторон.
В четверг EIA официально сообщило, что из-за нехватки персонала будет прекращен выпуск годового отчёта по солнечной энергетике, в котором отслеживается производство, импорт и экспорт фотоэлектрических модулей.
«Это было непростое решение, принятое из-за потери ключевых ресурсов», — написала в уведомлении помощник администратора в отделе энергетического анализа Анджелина ЛаРоуз.
Кроме того, EIA уведомило своих сотрудников, что в этом году не будет публиковать Мировой энергетический прогноз (International Energy Outlook) — большой о ситуации на мировых энергетических рынках с анализом спроса и предложения на энергоресурсы.
Но EIA – лишь один из примеров кадровых проблем госорганов США. По данным Bloomberg, под давлением реформы Министерства оптимизации госуправления, из Минэнерго США уже уволилось в общей сложности более тысячи сотрудников, некоторые из которых уникальными компетенциями.
